Den höga rektorsomsättningen är ett gigantiskt problem i den svenska skolan. Knappt hälften av landets rektorer stannar på sitt jobb mer än tre år. Men i Luleå har den dystra utvecklingen hejdats. En särskilt utarbetad modell och lagtanke är en stor del av förklaringen.

Sverige har i dag den högsta omsättningen av skolledare i hela OECD – fyra av fem har bytt jobb efter fem år. En effektiv åtgärd för att behålla fler av dem i skolan är att satsa på skolledare i årets löneöversyn, skriver Matz Nilsson och Ann-Charlotte Gavelin Rydman, Sveriges Skolledare.

Projektet Seniora medarbetare i Malmö tar vara på pensionerade lärares och rektorers kompetenser. För att stödja obehöriga lärare som vill bli behöriga, utbilda utländska lärare i det svenska skolsystemet eller vara ute på mässor och inspirera unga att söka sig till läraryrke

I Växjö kommun rycker de rutinerade rektorerna Eva Branje och Elisabeth Wåhlen ut på skolor som tillfälligt saknar rektorer eller där det behövs extra stöd.

Skolledarbristen kommer öka närmaste 10 åren och skolor med störst utmaningar drabbas värst. Ett professionsprogram och bättre lön skulle göra att fler tar steget till att bli skolledare, skriver ordföranden för Lärarförbundet skolledare

Marknaden för hyrrektorer är i gungning efter att Skolinspektionen slagit fast att rektorer måste vara anställda av huvudmannen. I Eskilstuna kommun klarar man sig utan hyr­rektorer genom att ha en egen ambulerande skol­ledare anställd.

Marknaden för hyrrektorer är i gungning efter att Skolinspektionen slagit fast att rektorer måste vara anställda av huvudmannen. I Eskilstuna kommun klarar man sig utan hyrrektorer genom att ha en egen ambulerande skolledare anställd.